Saat seorang karyawan mengajukan resign, ada serangkaian proses yang harus diselesaikan bersama HRD. Mulai dari pengajuan surat resign, serah terima pekerjaan (handover), hingga pengembalian aset perusahaan seperti kartu akses, ID karyawan, laptop, kendaraan, dan lainnya.

Tantangan dalam Proses Exit Karyawan

Bagi perusahaan besar dengan jumlah karyawan yang tersebar di berbagai lokasi, proses ini bisa memakan waktu dan rentan terhadap berbagai kendala, seperti:

- Aset perusahaan tidak dikembalikan, hilang, atau rusak

- Data tidak tercatat dengan baik akibat pencatatan manual

- Dokumen bercampur sehingga memperlambat proses clearance

Solusi Digital untuk Exit Interview & Clearance

Dengan sistem Em-HR, HRD dapat mengelola proses exit interview dan clearance karyawan secara lebih cepat dan akurat. Semua data karyawan terintegrasi dalam satu sistem, sehingga mengurangi risiko aset yang tidak terdata atau dokumen yang tercecer.

Ingin tahu lebih lanjut? Coba gratis aplikasi Em-HR di sini!